Подробности о «кривом ремонте» читайте здесь>>>
На днях прокуратура Северодвинска провела инспектирование объекта замороженного ремонта и выявила 50 с лишним строительных нарушений, часть из которых фактически уже не устранимы. Так, например, все перегородки в операционных и прочих помещениях, сделанные из гипсокартона, признаны недопустимыми по качеству материала. По уму, теперь все надо снести и возводить заново - из другого материала. Напомним, что согласно проекту все старые перегородки в помещении площадью 1500 м2 были снесены. Все окна также надо менять: то, что сделал подрядчик - ЗАО «Смартстрой», - не соответствуют требованиям для операционных ни по качеству материала, ни по исполнению, все они сделаны глухими - без фрамуг. Таких замечаний - принципиальных - еще множество: и полы, и трубопроводы, и двери - все выполнено не по проекту и из материалов, которые нельзя применять в т.н. «чистых помещениях». Фактически, на втором этаже больницы построены... овощехранилища!
Возмущенный таким беспределом, творящимся в его больнице, главврач Виктор Свиридов отказался подписывать акты приемки «кривого ремонта» и перечислять деньги по безумно завышенным сметам. За что и был тут же уволен. При этом ни у кого не возникло сомнения «за что?» Увольнение проводилось наспех - с нарушением Трудового кодекса.
На место Свиридова долго искали нового и.о. - с одной целью: «закрыть глаза» на нарушения и перевести деньги строителю. Многие, зная ситуацию, отказались. Уговорить удалось лишь экс-заведующего отделением функциональной диагностики городской детской больницы Александра Иевлева, специализировавшегося на оказании платных услуг.
Новый и.о. главврача первым делом подмахнул подпись под переводом 46 млн рублей на счет подрядчика. Никаких документов, смет, обязательств устранить недоделки от фирмы с уставным капиталом в 10 тыс рублей он не получил. Кроме того, он подмахнул туда же и деньги на пожарную сигнализацию, что нельзя делать без дополнительного конкурса. И, по слухам, г-н Иевлев уже начинает рвать на себе волосы.
3 мая Октябрьский суд Архангельска провел предварительное судебное заседание по делу о восстановлении Свиридова в должности главврача. Его адвокат Андрей Зябишев, ссылаясь на ст.№3 Трудового кодекса, заявил, что происходящее с его доверителем - откровенная дискриминация Свиридова со стороны работодателя.
Трудовой Кодекс говорит, что никакие обстоятельства не могут послужить ограничением в трудовых правах, кроме деловых качеств работника. Отметим, что Виктор Свиридов в 2006 году был удостоен звания Заслуженного врача РФ, в 2011 ему присвоена высшая квалификационная категория по организации здравоохранения. Последнюю регалию Свиридову вручала та самая Меньшикова, которая сейчас пытается его незаконно уволить. Коллектив больницы единодушно встал на защиту своего главврача. Это свидетельствует о высоком доверии и уважении коллег.
В такой ситуации увольнение Свиридова ни в коей мере не связано с его качествами как работника. Соответственно, это подпадает под статью ТК «дискриминация». Единственное, что Минздрав может в свое оправдание предъявить суду, - это отказ Свиридова подписать заведомо «кривые» документы на огромные суммы. Но признать это Минздрав, очевидно, боится, а потому и прячется за формулировку «имею право».
Рассмотрение дела о восстановлении главврача Северодвинской горбольницы №2 Виктора Свиридова назначено на 24 мая. К этому времени уже пройдет еще два (!) названных «ТалаГмэром» срока окончания работ - 9 и 18 мая. Напомним, что по контракту подрядчик обязан был закончить ремонт 20 декабря 2011 года. Под давлением ТалаГмэра контракт был продлен до 20 февраля 2012 года. После этого официально уже ничего не продлевалось, а только обещало
Фото http://nworker.ru/2011/11/18/o-municipalnom-opyte-v-moskve.html